Osoby bez określonego w ustawie wykształcenia mogą sprawować funkcję kierownika lub zastępcy kierownika USC do 29 października 2014 roku włącznie – przypomina MSW.

„Kiedy rozwiązać umowę z kierownikiem USC, który nie uzupełnił wykształcenia?” – pyta Czytelniczka.

Urzędniczka poprosiła nas o pomoc w wyjaśnieniu wątpliwości dotyczących terminu rozwiązania umowy o pracę z kierownikiem USC, który nie uzupełnił wykształcenia i w związku z tym nie będzie mógł wkrótce zajmować tego stanowiska. Pytanie dotyczyło dnia, do którego kierownik USC może pozostawać na stanowisku - 28 października 2014 r. czy 29 października 2014 r.

„Zgodnie z art. 3 ust 2 ustawy z dnia 19 września 2008 o zmianie ustawy – Prawo o aktach stanu cywilnego oraz ustawy o opłacie skarbowej, art. 6a ust1 pkt 5 ustawy Prawo o aktach stanu cywilnego nie stosuje się przez 6 lat od dnia wejścia w życie ustawy zmieniającej tj. od dnia 29 października 2008 roku” – odpowiada resort spraw wewnętrznych.

Wynika z tego, że dzień 29 października 2014 roku wlicza się w 6-letni termin niestosowania ww. przepisu do określonych osób. Oznacza to, że osoby bez określonego w ustawie Prawo o aktach stanu cywilnego wykształcenia mogą sprawować funkcję kierownika lub zastępcy kierownika USC do 29 października 2014 roku włącznie.

6-letni okres przejściowy umożliwiał osobom pełniącym dotychczas funkcje kierowników USC oraz zastępców kierowników USC zdobycie wymaganego prawem wykształcenia.

Jak się dowiadujemy w MSW pierwsze pismo w tej sprawie wysyłane było w 2009 roku, informacje o zmianach w prawie pojawiły się też na spotkaniach z wojewodami.

Czytaj też:

Za dużo czasu. Termin wykształcenia wydłużyć tylko późniejszym emerytom

kkż/

Serwis Samorządowy PAP