wynagrodzenia
-
Resort pracy ogłosił swoją rekomendację dot. wysokości minimalnego wynagrodzenia w 2027 r.
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej będzie rekomendowało Radzie Ministrów minimalne wynagrodzenie w 2027 r. w wysokości 4986 zł i minimalną stawkę godzinową w wysokości 32,60 zł. To wzrost odpowiednio o 180 zł (3,7 proc.) i o 1,20 zł (3,8 proc.) – poinformował PAP resort pracy.
-
Dodatek stażowy dla nauczyciela. RIO wyjaśnia, kiedy wyrównać świadczenie
Po przedstawieniu dokumentów dotyczących stażu, pracodawca jest zobowiązany do ponownego ustalenia wysokości dodatku za wysługę lat oraz do wyrównania za okres, w którym nauczyciel spełniał warunki do jego otrzymywania w wyższej wysokości – wynika z wyjaśnień Regionalnej Izby Obrachunkowej w Lublinie.
-
Nagroda jubileuszowa za 50 lat pracy. Jest postulat o zmianę przepisów
O możliwość zmiany przepisów umożliwiających wprowadzenie nagrody jubileuszowej za 50 lat pracy zaapelowano w petycji złożonej do Sejmu. Komisja do Spraw Petycji zwróciła się w tej sprawie do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
-
ZPP: urzędnicy na stanowiskach o tej samej nazwie nie zawsze wykonują pracę o tej samej wartości
Związek Powiatów Polskich zgłosił uwagi do nowych przepisów o równym wynagrodzeniu kobiet i mężczyzn. Wątpliwości powiatów dotyczą m.in. zasad liczenia zatrudnionych pracowników oraz terminów przekazywania danych o luce płacowej. W stanowisku zwrócono też uwagę, że pracownicy zatrudnieni na stanowiskach o tej samej nazwie nie zawsze wykonują pracę o tej samej wartości.
-
Egzekucja należności administracyjnych z płacy minimalnej. Jest propozycja zmiany przepisów
Wprowadzenia możliwości egzekucji sądowej oraz administracyjnej z minimalnego wynagrodzenia za pracę domaga się Śląski Związek Gmin i Powiatów. Samorządowcy proponują, by dopuszczalne było zajęcie do 10 proc. płacy minimalnej.
-
Roszczenie o dodatek stażowy. RIO wyjaśnia, kiedy przysługuje wyrównanie
W przypadku późniejszego udokumentowania stażu pracy i okresów równoważnych pracownikowi przysługuje roszczenie o wyrównanie dodatku – wskazała Regionalna Izba Obrachunkowa w Bydgoszczy. Ważna jest data, kiedy świadczenie stało się wymagalne.
