Na stanowisku skarbnika nie może być zatrudniona osoba, która nie posiada kwalifikacji określonych w ustawie o finansach publicznych – odpowiada Czytelnikowi Serwisu Samorządowego PAP resort finansów.

Do redakcji (samorząd@pap.pl) wpłynęło pytanie: „czy na stanowisku skarbnika może być zatrudniona osoba, która nie posiada kwalifikacji określonych 54 ust. 2 pkt 5 ustawy o finansach publicznych?(…)”.

 W ocenie Ministerstwa Finansów taka sytuacja jest niedopuszczalna. Jak podkreślił resort w stanowisku przesłanym Serwisowi Samorządowemu PAP, przepisy ustawy o finansach publicznych dotyczące głównego księgowego stosuje się m.in. do skarbnika (głównego księgowego budżetu jednostki samorządu terytorialnego).

 Wymagania wobec osoby ubiegającej się o stanowisko głównego księgowego jednostki sektora finansów publicznych wymieniono w art. 54 ust. 2 ustawy.

 Skarbnik powinien m.in. spełniać jeden z czterech warunków wymienionych w pkt 5 przepisu. Pierwszy z nich to ukończenie: ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych wyższych studiów zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie co najmniej trzyletniej praktyki w księgowości.

Kolejny wariant zakłada ukończenie średniej, policealnej lub pomaturalnej szkoły ekonomicznej i posiadanie co najmniej sześcioletniej praktyki w księgowości. Trzecia opcja dotyczy osób figurujących w rejestrze biegłych rewidentów. Ostatnia z możliwości wymaga posiadania świadectwa albo certyfikatu księgowego uprawniających do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych.

 Obowiązek legitymowania się kwalifikacjami zawodowymi wymaganymi do wykonywania pracy na zajmowanym stanowisku nakłada na pracowników samorządowych zatrudnianych na podstawie wyboru lub powołania (w tym również skarbnika) również ustawa o pracownikach samorządowych.

 Ministerstwo finnów podkreśliło, że osoby pełniące funkcję głównego księgowego mogły uzupełnić wymogi dotyczące wykształcenia i praktyki w księgowości przez okres trzech lat od momentu wejścia w życie ustawy o finansach publicznych z lipca 2001 r.

 „Ewentualnej weryfikacji zakresu wykształcenia i doświadczenia zawodowego – dla potrzeb zatrudnienia w jednostce sektora finansów publicznych – dokonuje kierownik jednostki na podstawie przedłożonych dokumentów” – zaznaczył resort.

/kic/Serwis Samorządowy PAP