O 1500 zł ma wzrosnąć wysokość dofinansowania kosztów rocznego pobytu jednego uczestnika w warsztacie terapii zajęciowej – wynika z projektu nowelizacji rozporządzenia w sprawie przekazywania środków samorządom wojewódzkim i powiatowym. Wyższe dofinansowanie miałoby obowiązywać jeszcze w tym roku.
W wykazie prac legislacyjnych rządu ukazał się projekt nowelizacji rozporządzenia w sprawie algorytmu przekazywania środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych samorządom wojewódzkim i powiatowym. Chodzi o zwiększenie dofinansowania warsztatów terapii zajęciowej (WTZ) oraz dofinansowania pobytu osoby niepełnosprawnej zatrudnionej w zakładzie aktywności zawodowej (ZAZ).
„Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom społecznym projekt podnosi wysokość dofinansowania kosztów rocznego pobytu jednego uczestnika w warsztacie terapii zajęciowej z kwoty 33 696 zł na kwotę 35 196 zł (wzrost o 1 500 zł). Równocześnie podniesiona została kwota dofinansowania kosztów rocznego pobytu jednej osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności zatrudnionej w zakładzie aktywności zawodowej, z kwoty 37 000 zł do kwoty 38 000 zł (wzrost o 1 000 zł)” – wskazano w uzasadnieniu do projektu.
Jak wynika z projektu rozporządzenia, dofinansowanie zostałoby zwiększone od 2024 r. i obowiązywałoby w latach następnych.
„Uzasadnieniem wzrostu kwoty dofinansowania jest prognoza kształtowania się w najbliższych latach kluczowych współczynników decydujących o kosztach ZAZ i WTZ, w tym płacy przeciętnej i płacy minimalnej. Ponadto na funkcjonowanie ZAZ i WTZ ma wpływ szereg czynników, nie tylko wzrost wysokości wynagrodzenia za pracę, ale także m.in. wzrost cen zakupu towarów i usług, koszty energii itp.” – wyjaśniono. „Należy również podkreślić, że warsztaty doświadczają problemów wynikających z rotacji pracowników związanych ze zbyt niskimi wynagrodzeniami” – dodano.
Zgodnie z wyliczeniami podanymi w uzasadnieniu do projektu, wynagrodzenia osobowe pracowników WTZ stanowią ok. 63 proc. kosztów działalności W 2016 r. na wynagrodzenia osobowe pracowników wydatkowano kwotę 294 595 098 zł, w 2019 r. – 360 100 126 zł, w 2021 r. – 447 515 779 zł, w 2022 r. – 521 779 481 zł, zaś w 2023 r. – 609 100 603 zł.
mr/