Praca
-
Zaległy urlop. PIP przypomina o upływających terminach
Termin na udzielenie zaległego urlopu wypoczynkowego upływa z końcem trzeciego kwartału – wyjaśniła Państwowa Inspekcja Pracy. Aby nie naruszyć przepisów Kodeksu pracy wystarczy, że 30 września pracownik zacznie wykorzystywać przysługujące mu za poprzedni rok dni wolne.
-
Wiceszef MSWiA: w razie alertu o ataku z powietrza to pracodawca powinien wskazać bezpieczne miejsce
Odpowiedzialność za bezpieczeństwo pracowników ciąży na pracodawcy, dlatego w razie alertu o zagrożeniu atakiem z powietrza to pracodawca powinien wskazać miejsce bezpiecznego schronienia – powiedział PAP wiceszef MSWiA Wiesław Leśniakiewicz. Zdaniem dr. hab. Pawła Szmitkowskiego, problemem jest m.in. brak szkoleń.
-
Równość wynagrodzeń w samorządzie. Jest poradnik dla gmin
Śląski Związek Gmin i Powiatów przedstawił poradnik dotyczący wdrożenia zasad równości wynagrodzeń w jednostkach samorządu terytorialnego. Ma on pomóc urzędnikom w opracowaniu wewnętrznych procedur zgodnych z obowiązującymi przepisami.
-
Opublikowano tekst jednolity Kodeksu pracy zbierający zmiany przepisów z ostatnich kilkunastu miesięcy (dokument)
W Dzienniku Ustaw RP opublikowano tekst jednolity ustawy Kodeks pracy zbierający zmiany przepisów, które nastąpiły na przestrzeni ostatnich kilkunastu miesięcy.
-
Hejt i pomówienia urzędników. Samorządowcy chcą lepszej ochrony prawnej
Zmiany w przepisach umożliwiające skuteczną ochronę pracowników samorządowych przed hejtem i pomówieniami proponuje Śląski Związek Gmin i Powiatów. Według samorządowców obecne regulacje są niewystarczające, a osoby atakujące urzędników czują się bezkarne.
-
W Dzienniku Ustaw opublikowano rozporządzenie ws. płacy minimalnej w 2027 r. (dokument)
Od 1 stycznia 2027 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 4950 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa 32,30 zł - rozporządzenie w tej sprawie zostało opublikowane w Dzienniku Ustaw.
