
Sąd Rejonowy w Jarosławiu zasądził pracownicy nie realizującej żadnych zadań określonych ustawą o pomocy społecznej kwotę odpowiadającą wysokości dodatku motywacyjnego za okres wskazany w pozwie – poinformowała Federacja Pracowników Socjalnych. Wyrok jest już prawomocny.

Pracownicy mają mieć zapewnioną skuteczniejszą ochronę przed mobbingiem, dyskryminacją i innymi formami przemocy w miejscu pracy – wynika z projektu ustawy przyjętej przez rząd. Nowe przepisy mają też chronić pracodawców przed nieuzasadnionymi zarzutami.

System wsparcia społecznego w Polsce wymaga modernizacji, by lepiej odpowiadać na narastające wyzwania społeczne, demograficzne i cywilizacyjne – wskazało Krajowe Forum CUS. Organizacja chce rozmawiać m.in. o kwestiach pracowniczych.

Do końca roku Rada Ministrów musi dokonać przeglądu funkcjonowania PPK – wynika z ustawy o pracowniczych planach kapitałowych. Jak informuje oficjalny portal PPK, przegląd nie oznacza automatycznej zmiany przepisów, ale możliwość zgłaszania nowych rozwiązań.

O ponad 30 proc. ma się zwiększyć dieta przysługująca pracownikowi z tytułu podroży służbowej – wynika z projektu rozporządzenia przedstawionego przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Pracownik samorządowy, który jest emerytem, ma prawo do nagrody jubileuszowej na tych samych zasadach, co pracownicy niemający statusu pracownika-emeryta – wyjaśniło Ministerstwo Rodziny Pracy i Polityki Społecznej. Emeryt, któremu w dniu przejścia na emeryturę brakowało mniej niż 12 miesięcy do otrzymania nagrody jubileuszowej zachowuje do niej prawo.