Nowelizacja Karty nauczyciela wprowadziła nowe zasady przyznawania nagrody jubileuszowej nauczycielom. Jej wysokość za 40 lat pracy została podwyższona z 250 proc. do 300 proc. wynagrodzenia miesięcznego. Z kolei za 45 lat pracy nauczyciele otrzymają 400 proc. wynagrodzenia miesięcznego. 

Joanna Frydrych w interpelacji zwróciła się do MEN, wskazują na graniczną datę wejścia w życie nowych przepisów. Stanowią one bowiem, że prawo do nagrody mają ci nauczyciele,  którym okres odpowiednio 40 lat i 45 lat pracy upłynie po dniu 31 grudnia 2025 r. W ocenie posłanki takie sformułowanie przepisu stanowi niesprawiedliwość wobec nauczycieli, którzy wskazany jubileusz obchodzili zaledwie kilka dni wcześniej. 

Do sprawy odniósł się wiceminister edukacji. 

„Przepis prawa przyznający pracownikom nowe uprawnienie nie działa wstecz, chyba że ustawodawca w przepisie przejściowym wyraźnie przyzna takie prawo z mocą wsteczną. Oznacza to, że nowe świadczenie przysługuje wyłącznie w odniesieniu do zdarzeń przyszłych, a nie do sytuacji, które wystąpiły przed wejściem w życie ustawy. W przeciwnym razie doszłoby do naruszenia zasady pewności i stabilności prawa” – wyjaśnił Henryk Kiepura 

Wiceminister ocenił, że w przypadku nowych przepisów Karty nauczyciela nie znajdują podnoszone przez posłankę zarzuty naruszenia konstytucyjnej zasady równości wobec prawa oraz zakazu dyskryminacji.

„Osoby, które osiągnęły wymagany staż przed dniem wejścia w życie nowelizacji, nie zostały ukarane finansowo poprzez pozbawienie praw już nabytych, lecz nie zostały objęte nowym uprawnieniem, którego w systemie prawnym dotychczas nie przewidziano” – argumentował Kiepura 

Zdaniem przedstawiciela MEN zastosowane kryterium daty granicznej ma charakter obiektywny, jasny i jednolity dla wszystkich adresatów. 
 

mo/