Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej przygotowało nowelizację ustawy o pomocy społecznej. Nowe rozwiązania mają m.in. poprawić warunki pracy pracowników socjalnych.

„Projektowana ustawa o zmianie ustawy o pomocy społecznej będzie miała wpływ na zwiększenie wydatków jednostek sektora finansów publicznych, w tym budżetu państwa i budżetów jednostek samorządu terytorialnego” – wskazuje resort.

Resort przewiduje zmiany związane z awansem zawodowym pracowników socjalnych ośrodków pomocy społecznej i powiatowych centrów pomocy rodzinie. Według ministerialnych szacunków wynikający z tego wzrost wynagrodzeń przełoży się na wzrost rocznych kosztów dla jednostek samorządu terytorialnego w wysokości blisko 28 mln zł w roku 2023. W kolejnych latach będzie to już niemal 56 mln zł na rok.

Resort chce także zwiększyć dodatek za wywiady środowiskowe przeprowadzane w terenie (400 zł zamiast obecnych 250 zł).

„Szacuje się, że objęcie należnym dodatkiem 400 zł wszystkich  pracowników socjalnych świadczących pracę poza siedzibą jednostki (również tych, którzy dotychczas nie otrzymywali ww. dodatku) wyniesie łącznie 44,64 mln zł rocznie” – podaje MRiPS.

Koszt podwyższenia dodatku dla pracowników dotychczas go pobierających to 32,78 mln zł rocznie; dla tych, którzy dotychczas go nie pobierali - 11,86 mln zł rocznie.  

„Wpłynie to na wzrost rocznych kosztów dla budżetu państwa o 35,71 mln zł (co stanowi 80 proc. kosztu ogółem) oraz na wzrost rocznych kosztów jednostek samorządu terytorialnego o 8,93 mln zł (20 proc. kosztu ogółem)” – wylicza ministerstwo.

Wydatki samorządów wzrosną również ze względu na planowane obligatoryjne szkolenia, mające podnosić poziom bezpieczeństwa osobistego w czasie pracy.

„Szacuje się, że roczne wydatki z budżetów jednostek samorządu terytorialnego, w związku z obowiązkiem organizacji szkoleń pracowników socjalnych zatrudnionych w ośrodkach pomocy społecznej i powiatowych centrach pomocy rodzinie, wzrosną o ok. 1,40 mln zł” – wskazuje MRiPS.

Projekt MRiPS: będzie wyższy dodatek dla pracowników socjalnych

Jak zastrzega, skutki finansowe z tego tytułu wystąpią co drugi rok, począwszy od roku wejścia w życie ustawy.

W sumie w drugim roku obowiązywania nowych przepisów (2023 r.) regulacje będą kosztowały budżety jednostek samorządu terytorialnego 40 mln zł; rok później będzie to już 66,5 mln zł. W ciągu 10 lat będzie to w skali kraju 600 mln zł.

aba/