Organizowany przez Narodowe Centrum Kultury Webinar odbędzie się 23 września br. w godz. 12.00–13.30 na platformie LiveWebinar. Udział w wydarzeniu jest bezpłatny, obowiązują natomiast wcześniejsze zapisy (LINK rejestracyjny).

Zgodnie z informacją opublikowaną przez NCK podczas spotkania zostaną poruszone takie tematy jak: czym jest „zmęczenie zmianą” i jak rozpoznawać jego sygnały w zespole, kiedy odporność przestaje być zasobem, a zaczyna stawać się źródłem presji, jak planować i komunikować zmiany z uwzględnieniem realnych możliwości zespołu, jak budować kulturę pracy opartą na bezpieczeństwie psychologicznym i przewidywalności, jaka jest rola lidera w zapobieganiu chronicznemu przeciążeniu zespołu. 

„Instytucje kultury działają dziś w warunkach ciągłej zmiany. Nowe strategie, konkursy grantowe, ograniczenia finansowe, napięcia społeczne i rosnące oczekiwania odbiorców sprawiają, że zespoły muszą nieustannie dostosowywać się do nowych sytuacji. Co dzieje się jednak wtedy, gdy tych zmian jest po prostu za dużo?” – czytamy w komunikacie NCK.

Jak informuje NCK, webinar ma być także okazją do refleksji nad stylem przywództwa w instytucjach kultury oraz odpowiedzialnością osób zarządzających za warunki, w jakich pracują zespoły – nie tylko za realizację projektów i osiąganie celów. 

mam/