Nauczyciel zachowuje prawo do dodatku wiejskiego nawet na urlopie wychowawczym - wynika ze stanowiska Ministerstwa Edukacji Narodowej.

Czy nauczycielowi przebywającemu na urlopie wychowawczym, zatrudnionym w szkole znajdującej się na terenie wiejskim, przysługuje prawo do dodatku wiejskiego? Takie pytanie zadała Czytelniczka Anna za pośrednictwem naszego formularza „Zadaj pytanie". Poniżej publikujemy odpowiedź przygotowaną przez Departament Strategii Ministerstwa Edukacji Narodowej.

„Zgodnie z art. 54 ust. 5 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674, z późn. zm.) prawo do tzw. dodatku wiejskiego przysługuje wyłącznie nauczycielom posiadającym kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela, zatrudnionym na terenie wsi lub w mieście liczącym do 5.000 mieszkańców, w wymiarze wyższym niż połowa obowiązującego wymiaru zajęć.

Dodatek ten ma charakter świadczenia socjalnego i nie jest on  składnikiem wynagrodzenia nauczyciela. Przepisy ustawy - Karta Nauczyciela nie przewidują dodatkowych kryteriów, których spełnienie uprawnia nauczyciela do uzyskania tego świadczenia.

Wobec tego należy przyjąć, iż prawo do dodatku wiejskiego będzie uzależnione od samego faktu zatrudnienia w szkole znajdującej się na terenie wiejskim lub w mieście liczącym do 5.000 mieszkańców. Bez znaczenia pozostaje natomiast fakt, czy dana osoba wykonuje czy nie wykonuje pracy w szkole, gdyż np. przebywa na urlopie wychowawczym."

/aba/