Jednostki samorządu terytorialnego nie mogą tworzyć stanowisk, które nie są ujęte w wykazie załączonym do rozporządzenia w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych – wyjaśniła Regionalna Izba Obrachunkowa w Bydgoszczy.
Regionalna Izba Obrachunkowa w Bydgoszczy w wystąpieniu pokontrolnym skierowanym do burmistrza Tucholi wskazała, że utworzenie stanowiska „gospodarz świetlicy” było niezgodne z obowiązującymi przepisami. Jak zaznaczył zastępca prezesa RIO w Bydgoszczy Maciej Słomiński gmina w tym zakresie nie ma swobody podejmowania decyzji.
„Wskazać należy, że katalog stanowisk pracowników samorządowych ma charakter zamknięty, tym samym w jednostkach samorządowych nie jest możliwe dowolne tworzenie stanowisk nieprzewidzianych w obowiązujących przepisach” – zaznaczył .
Jak zaznaczono w wystąpieniu pokontrolnym, w regulaminie wynagradzania pracowników urzędu należy zawrzeć wyłącznie stanowiska dla pracowników samorządowych zatrudnionych na podstawie umowy o pracę przewidziane w rozporządzeniu Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych.
mr/